每个岗位的人才画像、工作内容、工作流程SOP、培训资料

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每一次相关员工公司买单的付费学习，都需要有学习报告，并问问他哪些可以落地去执行，并把能落地的写到管理体系里面，落地到工作细节里面。

同时资料公开给所有员工学习，并且安排分享交流会。欢迎鼓励热爱学习的员工申请学习经费。